近年来，宜兴市宜城街道阳泉社区关工委始终坚守“急党政所急、想青少年所需、尽关工委所能”的初心使命，以“党建带关建”为引领，激活“五老”银发力量，构建“三位一体”育人格局，让关心下一代工作在社区落地生根、开花结果，成为守护青少年健康成长的坚实后盾。

　　组织筑基强根基，凝聚关工合力。社区深知，规范的组织体系是关工委发挥作用的核心保障。为此，社区建立了“党支部书记挂帅、‘两委’班子协同、“五老”为中坚、志愿者参与”的工作架构，将关工委工作纳入社区重点事宜日程，每年暑寒假期、国家事件和节庆日，他们都会召开专题会研究部署，明确责任分工，细化工作措施，组织开展活动。为建强建优关工队伍，三年中，通过组织推荐、上门聘请等方式，广泛吸纳退休老干部、老教师、老模范17名“五老”骨干加入，根据各自专长成立了政策宣讲、课业辅导、心理疏导、矛盾调解专项服务队。还把社区173名党员骨干、居名小组长、楼道长等成为关工志愿者，由此使社区关工队伍不断壮大。同时，健全关工委成员单位联席会议制度，整合辖区学校、派出所、卫生院以及机关部门等资源，实现活动联办、资源联用、责任联提，构建起“纵向到底、横向到边”的关工工作网络，为各项服务工作的开展筑牢组织基础。

　　品牌赋能优服务，精准呵护成长。针对青少年成长需求，社区关工委创新打造系列特色品牌，让关爱更有温度、更具实效。在课业辅导方面，开办“四点半课堂”，6名退休老师轮流坐班，为辖区20余名儿童、双职工子女提供免费课业辅导和兴趣培养，三年累计服务超600人次，解决了家长“看护难”的后顾之忧。在思想引领方面，组建“五老红色宣讲队”，通过“板凳课堂”，“小区议事厅”等形式，开展“传承红色基因”“廉法文化润童心”等主题活动30余场，用鲜活故事引导青少年树立正确的价值观。在心理关爱方面，设立“阳光心理咨询室”邀请专业老师坐诊，为有需要的青少年提供情绪疏导、压力缓解等服务，帮助3名青少年走出心理阴霾。此外，针对困难青少年群体，建立动态帮扶档案，通过“一对一”结对、节日慰问、物资帮扶等方式，三年累计帮助20余名困境儿童解决生活学习难题，让他们感受到社区大家庭的温暖。

　　多元协同促共治，构建育人格局。社区关工委积极推动社区、学校、家庭深度融合，形成协同育人强大合力，联合辖区学校开展“开学第一课”“家风家训进课堂”等活动，邀请老模范、老教师、退伍老兵走进校园分享成长经历，促进家校共育提质增效。他们联合辖区派出所关工站开展“关爱明天普法先行”活动，通过法律知识竞赛、开展模拟法庭、创“双零”社区经验介绍等活动，增强青少年法治意识和自我保护能力，三年累计覆盖青少年800余人次。他们结合社区实际，创新“一老牵一小”治理模式，组织“五老”带领青少年参与文明城市创建、垃圾分类宣传等志愿服务，让青少年从“受益者”转变为“社区建设者”，在实践中培养社会责任感。同时，他们还打造开设了“银龄直播间”，邀请有专长的“五老”线上分享育儿经验、科普知识等，单场直播最高观看量突破1900人次，拓宽了关爱服务覆盖面。

　　如今，阳泉社区“五老”银发生辉，少年朝气勃发。社区关工委通过建强组织、创新载体、凝聚合力，让关心下一代工作融入日常、化作经常，不仅为青少年健康成长保驾护航，更在基层治理中发挥了独特作用。下一步，阳泉社区关工委将继续深化“党建+关键+社建”融合模式，进一步拓展服务领域，创新工作方法，让“五老”优势持续焕发光彩，为培养担当民族复兴大任的时代新人贡献社区关工力量。（宜兴市宜城街道关工委）