宜兴市民营经济关工委于2007年成立，并在原宜兴工商局下属12个分局分设立了基层关工委，确定一名分局领导负责此项工作。经过多年的探索实践，市民营经济关工委工作已具有一定基础，组织建设常抓不懈，常态化工作机制日益完善，普及扩面工作比较到位，培育了一批基层民营企业关工委工作先进典型。2015年，由于大机构改革实行工商、技监、药监三局合一，设立了宜兴市市场监督管理局。市民营经济关工委组织机构也适时调整，在设立的镇（园、区）分局机构中，确定有一名分局领导负责关工委工作，为开展基层民关工委工作提供了组织保障。

　　今年以来，他们根据宜兴市关工委和无锡市民营经济关工委的工作要求，认真学习贯彻省关工委[2016]11号、无锡市民关工委（2016）2号文件，以及中国关工委主任顾秀莲今年5月12日在全国民营企业关心下一代工作座谈会上的讲话精神，结合宜兴实际，认真研究、积极探索关工委组织建设推进工作。下半年，围绕加强关工委组织建设，他们将按照新的市场监督局机构设置，督促基层分局民关工委与所在镇（园、区）关工委有效对接，提升合力联动的能力，进一步总结成功经验，不断提升联动成效；对建立党委（党总支）的民营企业中尚未成立关工委的，要督促指导其组建关工委组织；对原基层民营企业关工委先进典型空缺的分局辖区，在年内与所在镇（园、区）关工委共同协商，对照标准和相关要求，加大培育力度，确保每个镇（园、区）拥有2—3个民营企业关工委先进典型；对已培育为先进典型的民营企业关工委，按照上级有关要求，进一步完善提高，使其在以点带面中发挥示范作用；采取走出去、请进来的方式，学习和借鉴外部经验，进一步提升自身工作水准，努力推进全市民营经济关工委工作取得新成效。（宜兴     任 荣）